منشور صحفي رقم: 2007/322/EXC
مسؤول الاتصال:
في واشنطن العاصمة:Geetanjali Chopra، هاتف: (202) 473-0243
gchopra@worldbank.org
واشنطن العاصمة، 9 إبريل/نيسان 2007 ـ أصدر السيد بول وولفويتز، رئيس مجموعة البنك الدولي، اليوم البيان التالي إلى جهاز موظفي البنك الدولي ـ
"الزملاء الأعزاء:
على مدى الأسابيع القليلة الماضية، أثارت معلومات جرى تداولها بشأن انتداب أحد موظفي البنك الدولي للعمل لدى إحدى الهيئات الخارجية بواعث قلق بين بعض موظفي البنك حول تعزيز قواعد مجموعة البنك المتعلقة بالحقوق والالتزامات والمعاملة المنصفة لجميع الموظفين.
وأود أن أؤكد لجميع موظفي البنك أنني أسعى دوماً إلى تعزيز تلك القواعد بقدر ما أستطيع، وأنني سأواصل السير على ذلك الدرب.
لقد دفعتني الحالة المتعلقة بانتداب الموظف المذكور إلى التماس النصح والمشورة من مجلس المديرين التنفيذيين لدى تسلمي مهام منصبي في البنك. ومن ثمّ، جاءت الإجراءات التي اتخذتها في هذا الشأن على أساس نصيحة لجنة الأخلاقيات التابعة لمجلس المديرين التنفيذيين للتوصل إلى اتفاق يوازن بين مصالح هذه المؤسسة وحقوق هذا الموظف الذي كان في وضع استثنائي غير مسبوق. وعلى سبيل إيضاح هذه النقطة، يكون الانتداب الخارجي في الأوضاع الطبيعية إجراء طوعياً ولمدة لا تتجاوز ثلاث سنوات كحد أقصى، لكن في هذه الحالة فإن عملية الانتداب الخارجي كانت إجبارية وتمتد بامتداد مدة خدمتي في هذه المؤسسة.
وبوصفي رئيساً لهذه المؤسسة، فإنني أتحمل كامل المسؤولية عن الإجراءات التي جرى اتخاذها في هذه الحالة.
وقد أبلغت مجلس المديرين التنفيذيين بالفعل عن عزمي التعاون الكامل في سياق استعراضه لتفاصيل هذه الحالة. وسأعمل، على وجه الخصوص، على ضمان إتاحة كامل الحقائق المرتبطة بتلك الحالة أمام المجلس، وذلك على نحو يحترم ويراعي كذلك قواعد البنك الخاصة بحق كل موظف من موظفي البنك في حماية سرية سجلاته.
علماً بأن الأمر الذي مازال يحظى بأهمية قصوى بالنسبة لي هو حماية مصالح هذه المؤسسة ككل وضرورة مواصلة تركيزنا على أجندتنا المتعلقة بمساعدة فقراء هذا العالم".
|
