Президент Всемирного банка Роберт Зеллик высоко оценил доклад Комиссии, возглавляемой г-ном Волкером, о результатах проверки работы Департамента по борьбе с коррупцией, мошенничеством и корпоративными нарушениями

Вашингтон, 12 сентября 2007 года.   Президент Всемирного банка Роберт Зеллик дал высокую оценку докладу комиссии, работавшей под руководством Пола Волкера, о результатах проверки работы Департамента по борьбе с коррупцией, мошенничеством и корпоративными нарушениями (ИНТ) в контексте разработанной Группой организаций Всемирного банка стратегии повышения эффективности управления и борьбы с коррупцией.

«Это отличный и весьма полезный доклад», – сказал г-н Зеллик. «В докладе Волкера четко названы серьезные проблемы, которые необходимо решить для того, чтобы удалить «раковую опухоль» коррупции из операций, финансируемых Всемирным банком. В докладе также содержатся конструктивные рекомендации. Теперь всем нам необходимо предпринять конкретные действия, не отклоняясь от взятого нами курса на решение этой жизненно важной задачи».

Президент Всемирного банка отметил, что повышение эффективности управления и искоренение коррупции являются важнейшими факторами, обеспечивающие использование ресурсов, выделяемых Банком на цели развития, строго по назначению, то есть в интересах наиболее нуждающегося бедного населения. «Обворовывать бедных совершенно недопустимо» – сказал он.

ИНТ выполняет сложную функцию расследования фактов мошенничества и коррупции в рамках финансируемых Банком операций. Кроме того, Департамент рассматривает поступающие сигналы о нарушениях, допускаемых сотрудниками Банка, и осуществляет Программу добровольного раскрытия информации, способствующую внедрению компаниями прозрачных и добросовестных методов работы. ИНТ осуществляет важную деятельность, которой нужно уделять должное внимание и которую необходимо укреплять.

«Группе организаций Всемирного банка необходим эффективный, специализированный Департамент по борьбе с коррупцией, мошенничеством и корпоративными нарушениями, поддерживаемый руководством и всеми остальными организационными подразделениями Банка», – сказал г-н Зеллик. «Как объясняется в докладе, Департаментом достигнуты заметные успехи, однако мы можем добиться еще более высоких результатов и нам необходимо более эффективно и последовательно интегрировать его работу в финансируемые нами операции».

Подробные рекомендации Комиссии Волкера будут тщательно и своевременно обсуждены в рамках Группы организаций Всемирного банка.

В качестве первого шага будет сформирована совместная рабочая группа, включающая представителей различных организационных подразделений Банка. Эта группа обсудит представленные Комиссией рекомендации в свете продолжающейся работы в процессе реализации стратегии повышения эффективности управления и борьбы с коррупцией.

Кроме того, Группа организаций Всемирного банка будет всячески приветствовать комментарии общественности относительно доклада, которые также будут приняты во внимание рабочей группой. Одной из наиболее приоритетных задач будет разработка политики в отношении раскрытия информации о работе Департамента – информации, которая должна быть доступной для сотрудников и руководства Банка, Совета исполнительных директоров, правительств, партнеров по развитию и общественности.

Группа организаций Всемирного банка также предлагает предпринять следующие действия с целью повышения эффективности работы ИНТ:

·           Создать в рамках Департамента организационно-технические возможности для распространения важной информации, в том числе рекомендаций относительно оперативной работы, извлеченных уроков и оптимальной практики, основанной на результатах работы Департамента.

·           Обеспечить принятие мер в ответ на рекомендации и заключения ИНТ на систематической и последовательной основе всеми без исключения организационными подразделениями Банка.

·           Сотрудничать с Ревизионным комитетом в составе Совета с целью повышения подотчетности ИНТ и обсудить возможность принятия других мер, обеспечивающих независимость Департамента и поддержку его работы.

·           Оценить права и возможности сотрудников Банка в процессе проведения расследований по фактам нарушений, и при необходимости внести в них надлежащие изменения.

·           Обсудить вопрос о передаче выполняемых ИНТ функций по проведению расследований по фактам допускаемых сотрудниками нарушений, не связанных с коррупцией или мошенничеством, другому организационному подразделению.

·           Разработать политику, обеспечивающую более полную осведомленность сотрудников Банка о результатах проведенных Департаментом расследований по фактам нарушений.

·           Подвести итоги первого года реализации Программы добровольного раскрытия информации с целью оценки ее эффективности.

Банк постарается получить комментарии по этим исходным предложениям, опубликовав их на своем веб-сайте. Там же будут опубликованы доклад и рекомендации Комиссии Волкера.

В ходе рассмотрения комментариев общественности руководство и рабочая группа будут консультироваться с Советом Банка в рамках процесса обсуждения результатов с целью разработки окончательных рекомендаций, которые затем будут включены Банком в его новую Стратегию повышения эффективности управления и борьбы с коррупцией.

«Всемирный банк действует как своего рода доверительный фонд», – сказал Зеллик. «Он должен быть как никогда привержен целям повышения эффективности своей деятельности в области управления и борьбы с коррупцией на всех уровнях, поскольку искоренение коррупции является решающим условием достижения Банком главной своей цели, которая заключается в сокращении бедности и обеспечении устойчивого экономического роста. Как отмечено в докладе Волкера, не следует строить иллюзий относительно сложности этой задачи, тем не менее, Группа организаций Всемирного банка должна продолжать стремиться к достижению более высоких результатов».

Г-н Зеллик выразил личную благодарность всем членам независимой комиссии [http://www.independentpanelreview.com], которая работала под руководством бывшего Председателя Федеральной резервной системы США Полом Волкером и в состав которой вошли колумбийский предприниматель Густаво Гавириа, известный борец с коррупцией из Кении Джон Гитонго, бывший Главный юрисконсульт компании General Electric Бен Хайнеман, известный специалист в области юриспруденции из Бельгии Вальтер Ван Гервен, а ткаже Губернатор Бермуды и бывший Постоянный секретарь Министерства международного развития Соединенного Королевства сэр Джон Верекер..

###